Vähemmistöjen oikeuksien turvaaminen on oikeusvaltion ydintä 

Oikeusvaltio ei murene yhtäkkiä, vaan pikkuhiljaa, ja usein ensimmäisiä askelia on vähemmistöjen oikeuksien kaventaminen. Vähemmistöjen oikeuksien suojaaminen on myös oikeusvaltion puolustamista. 

Oikeusvaltio ja perusoikeuksien kunnioittaminen ovat Suomen valtiosäännössä vahvistettuja periaatteita, joihin Suomi on sitoutunut myös EU:n jäsenenä sekä osana kansainvälisiä velvoitteitaan. Vähemmistöjen oikeudet ovat oikeusvaltiossa tärkeitä ja niiden turvaaminen kuuluu oikeusvaltion ytimeen. 

Juristiliiton toukokuussa järjestetyssä tilaisuudessa ”Hiljennetyt oikeudet – voiko sama tapahtua meillä” kuultiin, millaisia kehityskulkuja ja takapakkeja muualla maailmassa on otettu sateenkaarioikeuksissa ja miten Suomi voi huolehtia oikeusvaltion kestävyydestä. Erinomaista palautetta saaneessa tilaisuudessa olivat puhumassa ulkomaantoimittaja, kirjailija Erkka Mikkonen ja tasa-arvoasioihin perehtynyt erikoisasiantuntija, juristi Pirkko Janas. 

Keskeinen viesti oli, etteivät oikeudet heikkene yhtäkkiä, vaan pikkuhiljaa pienillä askelilla. Vähemmistöjen oikeuksien polkeminen on usein vasta alkua. Sen jälkeen siirrytään seuraavaan ihmisryhmään, ja laajenevan kontrollin avulla romutetaan vähitellen oikeusvaltiota. 

Yhdenvertaisuus ei ole vain vähemmistöjen asia 

Moni organisaatio viettää Pride-kuukautta ja nostaa sateenkaarilipun salkoon kesäkuussa. Tämän lisäksi tarvitaan konkreettisia tekoja: koulutusta, turvallisen tilan periaatteita, häirintään puuttumista ja aktiivista työtä inklusiivisen kulttuurin rakentamiseksi. Keskustelua vähemmistöjen oikeuksien turvaamisesta on käytävä jatkuvasti, koska vähemmistöjen oikeuksien suojaaminen on myös oikeusvaltion puolustamista. 

Tuore selvitys (Julian Honkasalo: Opposition to gender equality in the Nordic countries) osoittaa, että sukupuolten tasa-arvoa ja vähemmistöjen oikeuksia edistävät viranomaiset, tutkijat ja kansalaisjärjestöjen asiantuntijat kohtaavat Pohjoismaissa toistuvaa ja yhdenmukaista häirintää ja pelottelua työnsä vuoksi. Tämä on surullista ja huolestuttavaa luettavaa, eikä häirintää ja pelottelua pidä hyväksyä. 

Yhdenvertaisuus ei ole vain vähemmistöjen asia. Se on meidän kaikkien vastuulla. Jokainen meistä voi olla osa muutosta – kuuntelemalla, oppimalla ja puuttumalla epäkohtiin. Yhdenvertaisuuden ja tasa-arvon edistäminen työelämässä ja yhteiskunnassa yleisemminkin on jatkuvaa työtä, joka vaatii sitoutumista, rohkeutta ja ennen kaikkea tekoja. 

Juristiliitto puolustaa oikeusvaltiota ja yhdenvertaisuutta ja haluaa siten olla rakentamassa oikeudenmukaista Suomea. Tämä on periaate, joka ohjaa kaikkea liiton toimintaa.  

Yhdenvertaisuuden edistäminen on meille konkreettista työtä: jäsenneuvontaa, koulutusta, vaikuttamista sekä turvallisemman ja paremman työelämän rakentamista. Liitolla on omat tasa-arvo- ja yhdenvertaisuustavoitteet, joiden toteutumista seurataan. Liitto on myös vastannut STM:n kutsuun sitoutumalla toimiin seksuaalisen häirinnän kitkemiseksi työelämässä. 

Hyvää Helsinki Pride -viikkoa kaikille!