Tule mentoriksi

Tule mentoriksi juristille tai oikkarille

Mentorina toimiminen antaa mahdollisuuden omien vuorovaikutustaitojen ja itsetuntemuksen kehittämiseen, uuden oppimiseen ja auttamisen ilon kokemiseen.

Mentorina pääsee keskustelemaan nuoremman kollegan kanssa, sparraamaan näkökulmia ja harjoittelemaan esimerkiksi coachaavaa keskustelua. Juristiliitto tarjoaa tukea ja tietoa myös mentoreille prosessin aikana. Vuoden aikana opittuja taitoja voi hyödyntää myös työelämässä.

Mentor saa kuulla, mitä nuoremmat kollegat ajattelevat asioista ja alasta. Mentorina toimiminen avartaa ajattelua ja antaa mahdollisuuden reflektoida myös omaa uraa.

Mentorille ei ole tarkkaa kokemusvaatimusta. Tyypillisesti yli 8 vuotta työelämässä toimineet ovat osallistuneet mentoreina juristiohjelmaan ja alle 8 vuotta työelämässä olleet opiskelijaohjelmaan.

Vaikka mentorin tehtävä on sparrata ja kannustaa aktoria, palautteen perusteella myös mentorit kokevat vuoden antoisaksi ja opettavaiseksi.

Ohjelman parit muodostetaan siten, että kokeneemmilla juristeilla on myös kokeneemmat mentoroitavat. Esimerkiksi vastavalmistunut juristi voi toimia mentorina alkuvaiheen opiskelijalle ja pitkään työelämässä ollut mentoroitava saa mentorikseen vielä kokeneemman juristin.

Mentorointiparin tapaamiset

Sekä juristi- että opiskelijamentorointiohjelmat ovat vuoden mittaisia. Vuoden aikana mentorointiohjelmiin osallistuville järjestetään kolme yhteistapaamista: aloitustapaaminen, välitapaaminen ja päätöstilaisuus.

Yhteistapaamisten lisäksi mentor sitoutuu tapaamisiin oman aktorin kanssa noin kerran kuukaudessa. Tyypillinen tapaaminen kestää 1,5-2 tuntia. Paritapaamiset voi sopia vapaamuotoisesti. Aktoreilta odotetaan sopeutumista mentorin aikataulu- ja paikkatoiveisiin.

Ohjelmat käynnistyvät kaksi kertaa vuodessa.