Etusivu › Edunvalvonta › Työmarkkinaedunvalvonta › Ajankohtainen neuvottelutilanne Ajankohtainen neuvottelutilanne Kerromme, miten työmarkkinaneuvottelut etenevät juristien näkökulmasta. Neuvottelukierros 2024–2025 on käynnissä Päivitämme tälle sivulle ajankohtaista tietoa yksityisen sektorin ja julkisen sektorin neuvottelutilanteesta. Yksityisen sektorin sopimusaloilla työskentelee noin 3000 Juristiliiton jäsentä ja julkisen sektorin aloilla noin 4500. Lisäksi neuvottelutulokset heijastuvat laajasti sopimusalojen ulkopuolelle. Juristiliitossa neuvotteluissa ja niiden seurannassa ovat erityisesti mukana toiminnanjohtaja Jore Tilander, yksityisen sektorin neuvotteluissa työelämäasioista vastaava johtaja Jaana Meklin ja julkisen sektorin neuvotteluissa neuvottelupäällikkö Petteri Kivelä. Katso työmarkkinaneuvotteluja koskevat tiedotteet Yksityisen sektorin neuvottelutilanne Päivitetty 12.3.2025 Ylemmät Toimihenkilöt YTN on yksityisen sektorin neuvottelujärjestö, joka vastaa Akavan kentässä ylempien toimihenkilöiden sopimustoiminnasta teollisuudessa sekä liike- ja palvelualoilla. YTN siis käy neuvottelut myös Juristiliiton jäsenten osalta. Jaana Meklin on Juristiliiton edustajana YTN:n hallituksessa, missä on käsitelty ja hyväksytty YTN:n yleiset neuvottelutavoitteet. Näin myös Juristiliiton näkemykset tavoitteiden sisällöstä näkyvät lopullisissa tavoitteissa. YTN:n hallitus myös käsittelee kaikki neuvottelutulokset ja joko hyväksyy tai hylkää tuloksen. Teknologiateollisuuden kentän sopimukset päättyivät marraskuun lopussa. Sopimuksia on kaikkiaan kolme: teknologiateollisuuden, suunnittelu- ja konsultointialan sekä tietoalan sopimus. Näiden piirissä on yhteensä yli 100 000 ylempää toimihenkilöä. Juristiliitolla on jäseniä Teknologiateollisuudessa alle 200, suunnittelualalla ja tietoalalla molemmilla alle 100. Neuvottelut Teknologiateollisuuden työnantajat ry:n kanssa alkoivat teknologiateollisuuden sopimuksen osalta 17.9.2024, suunnittelu- ja konsulttialalla 18.9.2024 ja tietoalalla 26.9.2024. Teollisuusliitto ja Pro ovat jo solmineet sopimukset, mutta YTN:n sopimukset ovat edelleen auki. 13.2 YTN jätti lakkovaroituksen teknologiateollisuuden valikoituihin yrityksiin alkaen perjantaina 28. helmikuuta. Koska sovittelukaan ei ole tuottanut tulosta, kaksi lakko päivää on jo toteutunut. Lakkopäiviä on kaikkiaan neljä viikon välein perjantaisin. Lakon piirissä olevissa yrityksissä on n. 60 Juristiliiton jäsentä. Lisäksi koko alalle on julistettu niin sanottu venymiskielto 14.2.–22.3. väliseksi ajaksi, jolloin ylemmät toimihenkilöt eivät tee liukumatunteja eivätkä matkusta työasioissa vapaa-ajallaan. Muillakin aloilla YTN:n sopimuksista neuvotellaan parhaillaan. YTN tiedottaa eri alojen neuvotteluiden etenemisestä ja mahdollisista painostustoimista suoraan aloilla työskenteleviä. Neuvottelutiedotteet löytyvät myös YTN:n verkkosivuilta. Myös Juristiliitto lähettää lakkoyrityksissä työskenteleville tietoa lakoista. Alakohtaisten tietojen jakamisen kannalta on tärkeää, että jäsenet ilmoittavat liitolle ajantasaiset työnantajatiedot. Voit päivittää työnantajatiedot jäsenportaalin kautta. Julkisen sektorin neuvottelutilanne Päivitetty 12.3.2025 Juristiliiton jäseniä koskevista julkisen sektorin virka- ja työehtosopimuksista neuvottelee Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO ry. Juristiliitto on yksi JUKO ry:n jäsenjärjestöistä ja Juristiliiton toiminnanjohtaja Jore Tilander on JUKO:n hallituksen jäsen. Vaikka JUKOn jokaisella sektorilla on omat, keskeiset sopimustavoitteensa, on JUKOn hallitus vahvistanut kaikille sektoreille myös yhteiset tavoitteet. Yhteisiä neuvottelutavoitteita ovat ostovoimaa parantavat korotukset, palkaton työ palkalliseksi, omaishoitovapaa ja hedelmöityshoitojen vaatimat poissaolot palkallisiksi ja luottamusmiesten aseman parantaminen. Kirkko Kirkon uusi virka- ja työehtosopimus on hyväksytty 6.3.2025. Palkankorotusten taso on viennin avauksen mukainen ja palkat nousevat sopimuskaudella noin 7,8 prosenttia. Kolmivuotisen sopimuksen viimeinen on vuosi irtisanottavissa. Valtio Valtiotyönantaja ilmoitti perjantaina 7.3.2025, että se on keskeyttänyt neuvottelut tilanteessa, jossa tammikuun puolivälissä alkaneissa neuvotteluissa on käsitelty vain yksi työnantajan jättämä palkkatarjous. Palkansaajajärjestöt olivat valmiita jatkamaan neuvotteluja viikolla 11 sovittujen neuvotteluaikojen mukaisesti. Valtion työmarkkinalaitos on tarjonnut henkilöstölle yhteensä 6,3 prosentin korotusta, mikä on selvästi vähemmän kuin yleiseksi linjaksi muodostunut 7,8 prosenttia. Tällä hetkellä valtiolla ollaan sopimuksettomassa tilassa, sillä sopimuskausi päättyi jo 28.2.2025. Yliopisto Yliopiston virka- ja työehtosopimus on voimassa 31.3.2025 saakka. Yliopistosektorin neuvotteluosapuolet aloittivat työehtosopimusneuvottelut jo hyvissä ajoin helmikuun alussa. Toistaiseksi neuvotteluissa on läpikäyty palkansaajien ja työnantajan tekstitavoitteita. Neuvotteluita jatketaan aktiivisesti neuvottelutuloksen aikaansaamiseksi. Kunta-alan ja hyvinvointiala Kunta-alan ja hyvinvointialan virka- ja työehtosopimukset ovat voimassa 30.4.2025 saakka ja sopimusneuvottelut alkoivat tiistaina 11.3.2025. Osaavan työvoiman pysyvyys ja saatavuus edellyttää kilpailukykyistä palkkaa ja ostovoimaa parantavaa ansiokehitystä, kun henkilöstövähennysten takia yhä pienempi joukko kunta- ja hyvinvointialan ammattilaisia mahdollistaa työllään edelleen kaikki lakisääteiset tehtävät, joiden laatu on nyt taattava. Julkisella sektorilla työskentelee noin 4500 Juristiliiton jäsentä. Heistä suuri enemmistö, noin 3500 jäsentä, työskentelee valtiosektorilla. Kunta- ja hyvinvointialalla työskentelee noin 450 jäsentä, yliopistosektorilla noin 150 jäsentä ja kirkonalalla noin 20 jäsentä. Kaikki neuvottelutiedotteet löytyvät myös JUKO:n verkkosivuilta. Edunvalvonta Työmarkkinaedunvalvonta Julkinen sektori Yksityinen sektori Työmarkkinaneuvottelut Ajankohtainen neuvottelutilanne Valtikka, Yhteistiimi ja Yliote Ammatinharjoittajien ja yrittäjien edunvalvonta Opiskelijaedunvalvonta Oikeus- ja koulutuspolitiikka Palkkaus ja palkkasuositukset Juristiliiton suosituksia ja ohjeita Juristin eettiset ohjeet Oppaat ja sopimusmallit Suositus työsuhteen vähimmäisehdoista Nimikkeiden käyttö ja käännökset Tasa-arvo ja yhdenvertaisuus Hallitusohjelma Vastuullisten lakipalveluiden työantajaperiaatteet Ota yhteyttä Jaana Meklin Johtaja, työelämä, OTK, VT 09 8561 0324 ja 0400 741686 jaana.meklin@juristiliitto.fi Petteri Kivelä Neuvottelupäällikkö, OTK 09 8561 0345 ja 041 458 0038 petteri.kivela@juristiliitto.fi Sisältöön liittyvät linkit JUKO ry YTN Tämä sivu on päivitetty viimeksi 19.03.2025