Juristiliitto pitää huolta niistä, jotka pitävät huolta muista. Juristeina olemme keskeisessä roolissa oikeudenmukaisen Suomen rakentamisessa.
Juristiliiton jäsenyys kannattaa! Saat neuvontapalvelut, tapahtumat ja kaikki edut heti käyttöösi.
Juristiliitto hoitaa jäsentensä edunvalvontaa monipuolisesti ja vaikuttavasti.
Tarjoamme palveluja eri uran vaiheisiin.
Uutiset, tapahtumat, koulutukset ja blogikirjoitukset
Juristiliitto on 16 000 jäsenen yhteinen etu- ja palvelujärjestö.
Uutiset 24.1.2022
– Vähimmäispalkkasuositus perustuu vuosittain toteutettavaan palkkatutkimukseemme ja yleiseen työmarkkinatilanteeseen, perustelee Lakimiesliiton toiminnanjohtaja Jore Tilander.
Lakimiesliiton tuorein palkkatutkimus julkaistaan kokonaisuudessaan myöhemmin kuluvana keväänä. Palkkatutkimus perustuu lokakuun 2021 ansioihin. Liiton hallituksella on kuitenkin ollut palkkasuositusta linjatessaan käytössään palkkatutkimuksen ennakkotiedot.
– Alkupalkkasuositus halutaan antaa heti alkuvuodesta. Näin suosituksia voivat hyödyntää esimerkiksi kesätöitä hakevat opiskelijat. Palkkatutkimustiedon ja työmarkkinatilanteen lisäksi suositusta annettaessa huomioidaan myös yleinen palkkakehitys sekä inflaatio, Tilander toteaa.
Jore Tilander korostaa myös, että vähimmäispalkkasuositusta annettaessa Lakimiesliitto haluaa toimia linjakkaasti.
– Tämän ansiosta suositustamme myös noudatetaan ja arvostetaan työmarkkinoilla. Palkkatutkimuksen ennakkotiedot osoittavat, että esimerkiksi viimevuotista palkkasuositustamme on noudatettu hyvin. Näin tapahtuu erityisesti yksityisen sektorin keskisuurissa ja suurissa työpaikoissa. Ongelmia on erityisesti julkisella sektorilla ja yksityisen sektorin pienissä työpaikoissa.
Liiton vuosittain toteuttama palkkatutkimus ja sen pohjalta annettava vähimmäispalkkasuositus toimivatkin aitoina palkkavetureina.
– Suositus vetää tutkitusti ylemmäs myös kaikkein huonoimpia palkkoja, Tilander muistuttaa.
Suosituksesta on muodostunut nuorten juristien kohdalla keskeinen palkkatasoa määrittävä normi erityisesti vastavalmistuneiden suurimmalla työllistäjällä eli asianajosektorilla.
– On syytä muistaa, että palkkasuositukset eivät vaikuta vain vastavalmistuneiden palkkoihin, vaan niillä on vaikutusta myös juristien myöhempään ansiokehitykseen, Tilander huomauttaa.
Lisätietoa vähimmäispalkkasuosituksista löytyy täältä.
Uutiset9.9.2024
Uutiset5.9.2024
Uutiset30.8.2024
Uutiset28.8.2024